组织部长言论：组织工作抓落实要善于“弹钢琴”
发布时间：2020-05-25 来源：交汇点新闻 点击：
组织工作千头万绪，磨刀不误砍柴工，要想理清、干好、做优，必须要以科学方法论为指导。如果将组织工作比作是一首钢琴曲的话，那么“弹奏什么、怎么弹奏、如何弹好”这一过程便是寻求和运用方法论的过程。
线谱熟谙，做到心中有“曲”。庖丁解牛，目中已无全牛，文同画竹，成竹了然于胸，做事之前有了思路和方向，就如同弹钢琴前熟悉了曲谱，心里便有了目标和底气。要紧扣上级精神谋划组织工作。认真学习贯彻全国、省、市组织部长会议精神，牢牢把握“狠抓落实”这个主基调，在深入基层走访、座谈、调研的基础上，谋定工作目标，实施挂图作战，精准发力选干部配班子、抓基层打基础、聚人才促发展。要紧扣中心大局部署重点任务。结合区委年度重点工作和地方社会经济发展形态，切实抓好党建促脱贫攻坚、乡村振兴、城市治理等方面工作，切实做到组织工作服从大局大势、服务地方发展。要紧扣主体责任树立鲜明导向。强化基层党组织书记抓党建“第一责任人”责任，持续深化“书记项目”制度，要求每名党组织书记每年至少完成1个“书记项目”，力促基层党组织书记真正投入精力、研究举措、解决难题，真正做到守土有责、守土负责、守土尽责。
十指联动，做到胸中有“局”。要想弹出优美动听的钢琴曲，必定离不开十指之间的协调配合，这是整体与局部的问题，是矛盾主次方面的问题，也是小局和大局观的问题。要强化“组织工作一盘棋”的思想理念。抓组织工作不仅仅是选拔几名干部、发展几个党员、招引几位人才这么简单，要在耕耘好自己的“一亩三分地”的同时，放眼全局和长远，把组织工作同其他领域工作密切联系起来，将过往组织工作好的经验积累与长期持续发展有机结合起来，充分激发组织工作的“内核动力”，以集成系统化推进，助力组织工作高质量发展。要重抓“牵一发而动全身”的龙头工程。牵住牛鼻子，事半而功倍。组织工作要针对不同条线工作实际，牵准、牵住各个牛鼻子。干部队伍建设方面，健全完善“三结合三强化”干部政治素质考察机制，将政治素质考察贯穿干部选培管用全过程。基层组织建设方面，开展提力强能“三创三有”专项行动，通过创建有型支部、创推有行书记、创树有形党员，全力助推基层党组织“标准+示范”建设。人才队伍建设方面，探索人才项目“三双”新机制，充分发挥“1+1>2”的叠加效应，营造更加优质的引才、留才、用才环境。要腾出“独立思考干事业”的自主空间。建立“规定动作+自选动作”组织工作模式，在时间节点的设置上，充分考虑基层党组织实施推进所需要的时间，结合每月党日活动下沉走访，常态化跟进指导落实情况，防止重点工作沦为“台账项目”“盆景工程”。
主攻短板，做到声中有“景”。“木桶原理”告诉我们，曲优曲劣，取决的不是琴曲的开头结尾，也不是高潮部分，而是琴曲中最难弹奏的段落，只有将这一段弹好了，整首曲子才能如行云流水，让人身临其境。要瞄准问题突破“薄弱点”。从辩证角度来看，聚焦问题也是打开思路的一种方式。譬如，干部选配方面，我们运用听单位党组织意见、群众评价口碑、个人自我认知，看政治表现和担当精神、干部履历和个人特长、岗位要求和工作实绩“三听三看”工作法，破解干部考察“画像”千人一面，不够精准的问题；人才招引方面，加紧研究制定人才激励政策“升级版”，不断提升我区在引才工作中的有效竞争力。要掌握方法寻求“着力点”。蛇打七寸，解决问题要抓住核心要素。譬如，基层党建方面，必须要确保“基本组织、基本队伍、基本活动、基本制度、基本保障”五个轮子一起转，持续抓好基层党组织书记和后备队伍的“选、培、管、用”，严格落实基层党组织和党员日常管理制度，大力推进村（社区）阵地提档升级、为民服务专项资金使用和不断提升基层党务工作者的收入水平，为啃下基层党建这块“硬骨头”提供人力、制度和财力保证。要久久为功拿下“制高点”。万事俱备，接下来唯有狠抓落实，才能变憧憬为现实。立足“重点工作求实效、提升工作上台阶、创新工作树品牌”的思路，实施组织工作项目化管理，在每个项目的编排制定上，坚持能用数据量化的坚持用数据量化，能提前提出项目“路线图”的坚持用“路线图”倒逼工作实践，形成有计划、有措施、有时序、有督导、有验收的运作机制，确保所有项目件件得到落实、样样出色出彩。
（盐城市亭湖区委常委、组织部部长徐海宁，首发于交汇点新闻先锋e评）
