提高站位、提升格局，做好辅政决策的智囊团

　　围绕中心、服务大局是组织工作的生命线，要求组工干部要有高站位、大格局和真本领。旗帜鲜明讲政治，坚定维护习近平总书记的核心地位，维护党中央权威和集中统一领导，做到思想上自觉认同、坚决拥护，政治上绝对忠诚、坚决维护，行动上对表紧跟、坚决服从。视野开阔有格局，正确处理好组织与个人的关系，认真对待组织的工作分工，心甘情愿作奉献，愿为“渡人梯”、为人“做嫁衣”、志当“千里马”，不慕名利、不计得失，甘坐“冷板凳”。业务精通有本领，主动钻研新时期组织工作的新要求、新任务，把组织工作的政策要求、业务流程、工作规范学深、弄懂、用活，切实成为组工业务的“政策通”“活字典”，让各级组织部门作决策更加有据可依、抓落实更加有的放矢。

　　勇于担当、善于作为，做好区域发展的服务员

　　为政之要，惟在得人。应牢牢抓住“人”这个关键因素，勇于担当、奋发有为。强化担当之心，以对区域经济社会改革发展负责，对党员、干部、人才负责，对广大人民群众负责的态度，精准有力地抓基层强基础、选干部配班子，育人才聚贤能。扛起应担之责，坚决把上级要求落实好、把职能职责履行好、把中心工作服务好，以组织工作的高起点推进、高标准落实，引领高效能治理、推动高质量发展。打造服务之家，围绕“无难事、悉心办”的要求，真正把组织部门建设成为党员、干部和人才之家，敢于为他们说话，乐于为他们服务，让党员、干部和人才真正体会到家的温暖，迸发出激情热情，保持好干劲钻劲，服务于经济社会高质量发展。

　　攻坚克难、真抓实干，做好创先争优的主攻手

　　问题是时代的声音。新时代的组工干部要坚持以问题为牵引，在解决问题中不断提升组织工作质量。敢于迎难而上，始终抱定不怕难、敢攻坚的勇气，保持不避事、敢负责的态度，拿出敢打硬仗、敢啃硬骨头、敢于涉险滩的胆量，破除改革遇到的一切障碍，推动组织工作创新发展。强化实干精神，以功成不必在我的精神境界，建功必须有我的历史担当，做起而行之的实干派，积极投身深化改革、脱贫攻坚、疫情防控等急难任务第一线，以实干精神彰显新时代组工干部的价值追求。争创品牌特色，党建工作着力提升“基层堡垒”内涵，营造“融合发展”意境，展现“先锋阵地”形态。干部工作着力抓好选优配强，打造高素质专业化干部队伍。人才工作着力推进“产才融合”，加速构筑推动高质量发展的人才高地。

　　严守规矩、严明纪律，做好廉洁从政的明白人

　　欲影正者端其表，欲下廉者先之身。组工干部必须坚持原则、守住底线，常用党纪法规为自己敲警钟，时刻遵守组织纪律，不断强化自律意识，常怀律己之心、常思贪欲之害、常修为政之德，扎实做好本职工作，做讲原则、守底线的表率。严以用权、接受监督，坚持按规则、按程序办事，把权力关进制度的笼子，加强自我监督，慎独慎微，修身立德，自觉让权力在阳光下运行，最大限度地保证权力正确行使，做到立身不忘做人之本、用权不谋一己之私。以身作则、树好家风，自觉净化朋友圈、纯洁社交圈、规矩工作圈、管住生活圈，树立正确的择友标准，坚持高标准严要求，不徇私情，不做掩饰袒护之举，管好自己、管好家庭，以实际行动维护组工干部的良好形象。

　　（无锡高新区党工委委员、新吴区委常委、组织部部长韩杨，首发于交汇点新闻先锋ｅ评）