党建述职应先清“旧账”
发布时间：2021-01-06 来源：交汇点新闻 点击：
岁末年尾，各地陆续进入党建工作盘点期，然而从往年情况来看，个别党组织书记更注重“台上几分钟”，追求表面光、花架子，忽视“台下十年功”，拿不出硬招、实招，讲成绩浓墨重彩、谈问题轻描淡写，对整改不力、久拖不决的问题常常是“技术性处理”“选择性省略”。因此，必须紧抓述前、述中、述后三个关键环节，巧设“关卡”、细摸“脉象”、紧拧“发条”，结清述职“旧账”，防止“一述了之”，让述职评议成为推动党建工作的重要抓手。
巧设“关卡”，抓述前准备。挤干述职内容“水分”，述职前应实地走访调研、访谈干部群众，了解掌握述职对象抓基层党建工作的方法措施、实施成效和存在问题。依据实际情况将一些“软任务”转化为“硬指标”，实行量化打分，合理设置区分度。聚焦岗位履职，从严审核述职材料，严防述职内容“假、大、空”，树立“真、实、严”的导向，防止说与做“两张皮”。
细摸“脉象”，盯述中评议。摒除“老好人”思想，敢于唱“黑脸”，坚持实事求是，既肯定成绩，也指出问题。突出问题导向，通过关键问题点名问、敏感问题追根问、细节问题深入问等方式，找准短板、点出差距，使述职对象不敢浮夸、不敢掺假，达到红脸出汗、提神醒脑的效果，确保述职评议不走过场，述出责任、评出动力。
紧拧“发条”，促述后整改。避免“雨过地皮干”，述职过程中提及的问题，须责任到人，限期整改，跟踪问效。分类明确整改措施和目标，定期开展督查，进行旬自查、月抽查、季普查，把整改成效作为检验“第一责任人”履行党建职责的重要依据并予以通报。把年年都提的老问题、评议点出的新问题作为党建工作突破口，把需要整改的薄弱点变成工作的重点、提升的亮点，以改促建，清“旧账”、销“呆账”。
（金湖县委组织部冀敏，首发于交汇点新闻先锋ｅ评）
