人才是开启乡村振兴的“金钥匙”，是带领群众致富的“领头雁”。全面推进乡村振兴，需要汇聚全社会的力量，造就一支懂农业、爱农村、爱农民的“三农”工作队伍。要注重顶层设计，健全完善乡村人才引进、培养、使用、评价、激励、服务等体制机制，大力培养本土人才，引导城市人才向农村基层一线流动，吸引各类人才在乡村振兴中建功立业。要立足乡村实际，进一步强化人才振兴保障措施，提供更大的发展空间和舞台，着力在政策优惠、经费支持、环境优化等方面出实招，营造拴心留人的良好环境，真正把人才当作“香饽饽”，让他们留得住、有奔头、能出彩。要加大乡村人才宣传表彰力度，增强其荣誉感和责任感，同时树立宽容失败的用人理念，不以一时成败论英雄，增强其归属感和认同感，最大限度激发人才内在活力，让更多“凌教授”汇聚扎根农村沃土，带领群众朝着共同富裕的目标稳步前行。

　　（新沂市委组织部张蒙蒙）