习近平总书记在广东考察时指出，推进中国式现代化，必须全面推进乡村振兴，解决好城乡区域发展不平衡问题。实现乡村振兴，关键在党，关键在人。作为组织部门，必须充分发挥职能优势，建组织夯基础、育人才添动力、兴产业强引擎，全力保证乡村振兴战略有效实施，切实把党的政治优势、组织优势转化为乡村振兴的发展动能。

　　组织振兴强村，筑牢基层“硬堡垒”。严密的组织体系是党的优势所在、力量所在。组织体系建起来。坚持抓乡促村，建立完善“乡镇党委—村（社区）党总支—网格（村民小组）党支部—党员中心户”四级组织架构，推动村书记、主任“一肩挑”，村“两委”成员交叉任职，形成横向到边、纵向到底的组织体系，不断拧紧知责明责、履责尽责、考责问责的党建责任链条。支部建设实起来。创新党组织设置方式，成立产业振兴攻坚支部、村企联合富民支部等功能型党支部，让党旗在乡村振兴一线高高飘扬。坚持“一切工作到支部”，以党支部“标准+示范”建设为抓手，定期体检，排出问题清单、整改清单、销号清单“三张清单”，推行党支部分类定级、星级管理、达标创优。评星定级赛起来。坚持抓两头带中间，开展村党组织“评星定级”，按照一定比例，为村（社区）逐个“画像”，结果与村干部经济待遇、政治待遇挂钩，后进村直接列入软弱涣散村党组织整顿，五星级、四星级村书记发放奖励，让村党组织书记有干劲、有盼头。

　　人才振兴兴村，激活发展“源动力”。人兴则乡村兴，人旺则乡村旺。乡村振兴离不开干部人才建设。建强队伍“领头雁”。选优配强村（社区）党组织书记，建立分级准入、梯次晋升、精准培育、差异激励、动态管理机制，定期举办村书记乡村振兴专题培训班，实施“返乡兴村千人计划”，形成头雁领航、雏雁成长、群雁齐翔的生动局面。锻造党员“先锋队”。推广党员积分管理、设岗定责、志愿服务等做法，设置党员生态宜居岗、乡风文明岗、强村富民岗等先锋岗位，组建党员志愿服务队、党员先锋队，让群众时刻感到“党员就在身边”。培育人才“生力军”。深入实施人才兴村集聚计划，建立健全民间技艺、能工巧匠、农业生产等六类乡土人才库，推动大学毕业生到乡、能人回乡、农民工返乡、企业家入乡。推行农村人才“双培养”机制，把致富人才培养成党员，把党员培养成致富人才，激活乡村振兴“一池春水”。

　　产业振兴富村，打造增收“强引擎”。产业是发展的根基，发展壮大村集体经济是强农业、美农村、富农民的重要举措，要把强村富民作为乡村振兴的着力点和落脚点。强化支部引领。持续深化支书领头调结构、支部领办合作社“双领”富民工程，开展“支部擂台赛项目”强村行动，分层分类，县乡联动开展村书记“擂台比武”，总结推广抱团发展、村企联建、资源盘活等多种发展模式，不断探索强村新路子，殷实村集体家底子。发挥党员带头。党员带好头，群众才有劲头。开展党员带头富带领富“双带”行动，党支部书记领办创办效益好、示范带动性强的富民项目，有致富能力的党员结对帮带群众，让群众“钱袋子”鼓起来。引导群众参与。乡村振兴不仅要“富口袋”，更要“富脑袋”。聚焦乡村治理和农村精神文明建设，加强乡风文明建设，以好家风带民风促社风。经常组织民生直通车、群众吐槽会、党群面对面等活动，问需于民、问计于民、问效于民，扎实开展“我为群众办实事”活动，提升群众的获得感和幸福感，让乡村振兴的底色更亮、成色更足。

　　（泗洪县委常委、组织部部长、党校校长王莉，首发于交汇点新闻先锋ｅ评）