从“社会信心有效提振”到“正视困难、坚定信心”，从“把握大势、坚定信心”到“增强信心、迎难而上、奋发有为”，解读近日召开的中央经济工作会议，“信心”无疑是关键词、着力点。新的赶考路上，面对各种可以预料和难以预料的风险挑战、艰难险阻，广大党员干部要坚定必胜信心、提振干事动力，辛苦不言苦、有难不畏难，化“问题清单”为“任务列表”、变“发展蓝图”为“幸福实景”，一步一个脚印把中国式现代化伟大事业矢志推向前进。

爬坡过坎、攻坚克难，关键是提振信心、保持定力。当前，全面深化改革已进入攻坚期和深水区，剩下的多是“难啃的硬骨头”“难过的娄山关”，没有过往先例可循，也没有现成经验借鉴，越是任务繁重、问题难解，越需要广大党员干部知难而进、奋发有为。信心乃力量之源，实干是成功之钥。只有增强“想干事”的主动性、锤炼“会干事”的真本领、营造“干成事”的好氛围，才能在团结奋进、共促改革中坚定必胜信心、掌握发展主动、实现行稳致远。

信心源自于理想信念的坚定。心有所信，方能行远。回望来路，从小小红船到巍巍巨轮，我们党经千难而百折不挠、历万险而矢志不渝，其根本在于初心使命的坚守、理想信念的坚定。前进道路上，有风有雨是常态、风雨无阻是状态，强信心就要有核心掌舵领航，就需有思想科学指引。要把准政治方向，时刻牢记共产党员“第一身份”、为党工作“第一职责”，始终把坚定拥护“两个确立”、坚决做到“两个维护”作为最大政治责任，真心爱党、时刻忧党、坚定护党、全力兴党，持续增强政治判断力、政治领悟力、政治执行力。要保持理论清醒，坚持读原著学原文悟原理，持续巩固拓展主题教育成果，全面学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想的科学体系、核心要义、实践要求，在深化内化转化上聚力用劲，进而获得更多奋斗不止、进取不怠的动力源泉。

信心需要有能力本领的支撑。责重山岳，能者方可当之。有信心、强底气不能仅停留在“口头说说”“口号喊喊”，而是要有履职尽责的铁肩膀、担当作为的硬脊梁，但能力和本领不会从天而降，只能依靠学习和实践来获取。面对越来越多的新知识、新领域，要注重专业训练，发扬“安专迷”“钉钉子”精神，坚持“干什么学什么、缺什么补什么”原则，紧密结合推动高质量发展、服务群众、防范化解风险等内容，加快给“知识仓库”补货、“眼界铺子”进货，努力成为政策文件的“活字典”、业务工作的“万事通”。人才自古要养成，放使干霄战风雨。要加强实践锻炼，坚持在干中学、学中干，主动走进矛盾尖锐、情况复杂、问题难解的基层一线、斗争前沿，多接“烫手山芋”、勤当“热锅蚂蚁”，在打仗中学会打仗、在游泳中学会游泳，视困难为考验、把挑战当磨砺，在知难克难、担责尽责中练就“独当一面”“胜人一筹”的真功夫。

信心离不开干事氛围的护航。多士成大业，群贤济弘绩。过往实践证明，有什么样的用人导向，就会有什么样的干部队伍。改革进行到今天，比认识更重要的是信心、比方法更关键的是担当。要用好评价标准“指挥棒”，进一步树立重实干、重实绩、重担当的用人导向，把愿不愿做事、能不能干事、敢不敢扛事作为识别干部、选拔任用、教育培训的重要依据，多到改革前沿、攻坚现场、田间地头察实情、听民声、评优劣，把危难时刻顶得上、急难任务做得好的干部选出来、用起来。改革难免犯错，探索难免失误。要撑起敢闯善为的“金钟罩”，全面落实“三个区分开来”，健全完善容错纠错机制，准确把握政策界限，及时做好澄清证明，更好营造鼓励创新、支持改革、宽容失败的浓厚氛围，最大限度提振干事创业的必胜信心，激发锐意进取的内生动力。

（淮安市清江浦区委组织部  刘鑫）